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宿豫实验高中江苏省三星级普通高中复审工作任务分解表1

供稿:  点击次数:2559  发布日期:2022/11/14 16:08:03

宿豫实验高中江苏省三星级普通高中复审工作任务分解表

办学条件1-4、队伍建设5-9、管理水平10-15、素质教育16-21、办学绩效22-25) 注意按18轨统计

指标/标准

三星达标

责任部门

责任人

1.学校独立设置。规模不少于24个班,生均占地面积不少于30平方米校舍建筑面积(不含宿舍)不少于15平方米

1.1独立法人校区独立,有3年规划且开始实施。

校长办

张华清

1.2规模适度,一般在816轨之间各年级班均学生不超过50

年级组、

教务处

历年

年级主任

1.3生均校园占地面积不少于30平方米(老城区25

总务处

王瑞

1.4生均校舍(不含师生宿舍)建筑面积不少于15平方米,维护保养及时。

总务处

王瑞

1.5智能安防系统覆盖学校主要场所,与区域行政部门数据同步,与当地公安部门安全防范系统互联互通。

信息中心

林卫华

2.理、化、生等实验室,开齐全部实验。实验器材充足,能开出2人一组的分组实验。按标准配齐配足音乐室、美术室等专用教室,设施设备齐全

2.1 812轨理、化、生实验室按433配备,总数不少于10个。12轨制以上,每增加2理、化、生实验室总数增加1

教务处

 

柴玉东

2.2有规范的仪器室、药品室、准备室以及标本室等,有危化品专用存放场所,有充足的实验器材耗材,能满足2人一组的分组实验需求。

教务处

柴玉东

2.3 812轨制学校配备音乐、美术专用教室各2个,教具设施齐全,满足课程开设需要。办学规模每增加4轨,增加音乐、美术专用教室各1

 

总务处

 

王瑞

2.4 812轨制学校至少配备2个通用技术实践室,每增加4通用技术实践室总数需增加1

总务处

 

王瑞

2.5有探究、创新、数字实验室等,但不抵算普通类标准实验室、专用教室、通用技术实践室。

总务处

 

 

 

王瑞

3.计算机教室。数字化教育教学资源丰富,多媒体设施设备充足。智慧校园建设有规划,有实施,成效明显

3.1专用计算机教室班级数10:1配置,在校学生数与网络环境下学生正常使用的计算机数(含计算机教室、普通教室、各专用教室、电子阅览室的计算机)之比为6:1

信息中心

 

林卫华

3.2教室及各类专用教室均有先进的多媒体交互设备,依托区域在线教育教学资源平台和现代化手段实现课堂教学信息化。

信息中心

教务处

林卫华

王先树

3.3有效实施智慧校园建设规划,千兆进校、百兆进班,有适应需要的集成平台、数字资源、智能终端、网络与信息安全管理系统。

信息中心

教务处

林卫华

王先树

4.图书馆、阅览室开架借阅。生均藏书量及期刊种类达二级馆要求,年生均购书不少于1册。有较丰富齐全的与现行教材配套的数字化教学资源。阅览室座位不少于学生数的1/10

4.1 8轨制学校的图书馆使用面积不少于1000平方米,10轨制以上学校的图书馆使用面积应根据在校生的实际使用需求增加。

总务处

 

王瑞

4.2生均纸质藏书不少于50册,供学生阅览的期刊种类较为丰富定期采购新书,年生均新购图书不少于1

教务处

赵新龙

4.3图书管理智能化,实行开架借阅,年生均借阅图书20册以上。举办新书推荐、读书交流等活动,定期发布借阅数据分析报告。

信息中心

教务处

林卫华

赵新龙

4.4服务新课程改革的数字化教学资源较丰富,能支持教师进行信息技术环境下的教学设计、课堂教学、教研活动,支持学生自主学习、交流分享,确保网络安全、健康使用。

信息中心

教务处

林卫华

王先树

4.5阅览室座位数不低于学生数的1/10,学生可阅读报刊种类多样,电子阅览室电脑不少于60台,在线阅读资源丰富。

 

教务处

赵新龙

5.学校生均宿舍建筑面积不少于4.5平方米,卫生设施齐全方便。食堂整洁卫生,厨房面积达标,设施良好,食堂餐位满足师生就餐需求

5.1生均学生宿舍建筑面积不少于4.5平方米且卫生设施齐全、方便,充分满足住宿学生需求,基本实现智能化管理服务

总务处

王瑞

5.2师生食堂建筑、面积、布局、厨卫设备、安全卫生符合有关部门管理规范,餐厅面积、就餐席位与就餐师生总数相匹配,满足师生就餐需求

总务处

 

 

 

王瑞

5.3落实《食品卫生法》《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》等规范要求,学校食堂运营模式、管理规范、安全卫生、成本核算和伙食质量监控等均符合有关部门和地方政府现行规定要求。

总务处

王瑞

6.学校有300米以上跑道(农村学校有400米)的田径运动场和4片以上的篮球场,体育设施齐全,器材充足。有卫生室,常用医疗器械及药品齐全

6.1学校有6跑道(塑胶)以上的标准田径运动场,城区学校达到300米以上,农村学校达到400米。规模超过16轨的学校应相应增加运动场馆

总务处

王瑞

6.2生均活动面积(含田径运动场、体育馆和其他运动场地等)不少于8平方米8制的学校,计算生均活动面积时,学生的计算基数起点为24个班级、1200名学生,其中完全中学或十二年一贯制学校,需以全校学生数为计算基数。

总务处

王瑞

6.3 8~10轨学校有4片以上的篮球场和其他各类运动场地、风雨操场,体育器械充足;10轨以上的学校每增加2轨则相应增加1片运动场地

 

总务处

王瑞

6.4有独立设置的卫生保健室,使用面积不少于40平方米,规模大的学校需增加卫生室使用面积;有适应学校卫生工作需要的功能分区;常用医疗器械及药品齐全

总务处

王瑞

7.学校文化环境建设卓有成效。校园布局合理,美观整洁。绿化面积充足,人文气息浓郁

1)校园布局合理,教学区、运动区、生活区合理分区,各类建筑安全实用消防设施设备齐,道路通畅,绿化配套,便于师生工作、学习和生活

总务处

王瑞

2依据学校办学传统、文化积淀和发展定位,整体规划校园景观和文化环境建设,具有教育特色和人文气息,能发挥潜移默化的育人作用

总务处

王瑞

3)结合智慧校园建设,建设有数字化资源、交互式终端的学校文化环境。

信息中心

林卫华

8.学校办学经费满足办学需求。生均教学仪器设备值不低于6000元。生均公用经费超过省定标准。学校经费收支平衡,无负债,或负债在合理范围且债务化解成效显著

1)公办学校财政安排的办学经费满足办学需求,生均公用经费超过省定标准。民办学校参照标准留有充足的运转经费。

财务处

 

 

 

王明辉

2)公办学校依法保障教职工工资、福利待遇。民办学校教师与当地同类教师工资待遇相当,并按规定为教职工缴纳社会保险

财务处

王明辉

3)保障校舍设施及时得到维修、保养,教育教学设备及时得到添置、更换、升级等

财务处

王明辉

4)生均教学仪器设备值不低于6000元(不含已无法使用或按规定应该报废的)

财务处

王明辉

5)公办学校的基本建设有财政专项经费保障,民办学校办学经费收支平衡,无负债,或负债在合理范围且债务化解成效显著

财务处

王明辉

9.校长有先进的办学理念,深入教学一线,对教育教学和学校管理有较为深入的研究。学校领导班子及管理队伍整体素质好,团结协作,有前瞻的理念、服务的意识、实干的精神,在师生员工中有较高威信,师生员工评议良好

1校长符合国家有关部门的校长任职资质和专业标准,从事教育工作不少于10年,近三年师生满意度均在85%以上。

校长室

张华清

2)校长有较为先进的办学理念,具有规范办学意识和改革创新精神,在立德树人五育并举、课程改革和教师队伍建设等方面有思考、有实践、有成果,任期目标达成情况良好。

校长室

张华清

3)校长对教育教学和学校管理有较为深入的研究,3年在设区市以上媒体发表或会议交流教育管理成果,主持过设区市级研究课题或改革项目

教科室

李怀双

4)校长深入教学一线,完成规定的教学任务,有计划听评课每学期听评课不少于30节,能覆盖各年级、全学科,兼顾必修、选修及学校特色课程。中层及以上干部90%以上的在教学一线课堂任教。

教务处

王先树

5)领导班子及管理干部职设置、年龄层次、专业结构等合理,选拔任用和考核奖惩的标准科学、程序规范、结果公正。

校长室

张华清

6干部队伍整体素质好,有服务意识、实干精神,能廉洁自律团结协作,无违规违纪违法现象,师生满意度在85%以上

校长室

 

 

 

张华清

10.教师师德高尚,敬业爱生。生师比不超过11:1。教师专业水平较高,专任教师学历达标,中、高级专业技术职务的教师占比不低于50%校外兼职教师队伍稳定,基本适应新课程改革需要。图书馆、实验室、卫生室工作人员均具备上岗资格要求,并胜任工作

1)师德建设制度健全,措施扎实,成效明显师德高尚,敬业爱生,为人师表,无以教谋私、有偿家教等违规行为。学生对教学工作的满意度达85%以上。

纪检监察

王玉立

2)高中生师比达11:1,师资配置能较好满足各类课程开设的需要。专任教师全部达到本科及以上学历,中、高级技术职称的教师占高中专任教师的50%以上

教科室

李怀双

3)有一支相对稳定的校外兼职教师队伍,基本适应课程改革需要,在德育工作、校本选修、研究性学习、社会实践、生涯规划社团活动等方面起到指导示范作用

政教处

政教处

4)图书馆专职人员不少于3理、化、生实验室810轨制学校221人,1216332人,16轨同比增加均具有专业技术职称,非图书、实验专业出身人员均经过设区市级及以上专业岗位培训,取得合格证书。医务至少2名有资质的医务人员(可聘用),在编在校专职医务人员至少1人,规模较大的学校需适当增加专职医务人员

总务处

教务处

王瑞

赵新龙

11.优秀教师数量。1/5以上学科有设区市学科带头人或骨干教师。3/5的学科有2教师在县级享有声誉,具有引领教师专业发展的能力

1重视骨干教师培养,充分发挥校内外优秀教师“传帮带”作用,结对帮教措施落实,骨干教师成长较快。

教科室

李怀双

21/5以上学科有设区市级学科带头人(教学能手等),具有引领教师专业发展、带头实施课程改革的能力

教务处

王先树

33/5的学科至少各有2名教师在县(市、范围内外举行公开课、示范课,或进行教育教学经验交流或在县区级及以上教育教学、教科研竞赛活动中获奖。

教科室

李怀双


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